Оголошення конкурсу на зайняття вакантної посади консультанта суду

Косультант Орджонікідзевського районного суду              м. Харкова:

- Здійснює  систематизацію  законодавства та  судової практики,  рішень    Конституційного    Суду    України,    облік    та    зберігання    актів законодавства та судової практики.

-           Здійснює ведення контрольних кодексів.

-           Інформує працівників суду про зміни в чинному законодавстві України та судовій практиці судових органів вищого рівня.

-           Проводить  узагальнення     роботи  суду  із  звернення  судових рішень до виконання.

-           Організовує   роботу   бібліотеки   суду,   підбір   літератури   для працівників суду.

-           Забезпечує    роботу    системи    комплексного    інформаційного  забезпечення "Ліга".

-           Забезпечує приймання та відправлення електронної пошти.

-           Контролює ведення діловодства в суді.

-           Координує роботу архіву суду, надає методичну та практичну  допомогу  працівникам архіву суду.

-           Веде кадрову роботу щодо працівників апарату суду.

-           Здійснює роботу з підвищення кваліфікації працівників суду.

-           Здійснює контроль за веденням обліку та зберіганням судових  справ,  веденням  судової статистики,  своєчасним та якісним  складанням статистичних звітів, координує роботу старшого секретаря суду.

-           Контролює належний облік та зберігання речових доказів.

-           Веде   аналітичну   роботу   з   різних   напрямів   діяльності   суду відповідно до внутрішнього розподілу обов'язків між консультантами суду.

-           Здійснює облік звернень громадян та юридичних осіб, проводить аналіз роботи суду з розгляду звернень.

-           За дорученням голови суду чи керівника апарату суду розглядає звернення та готує проекти відповідей на них.

Посадовий оклад – 2240 грн., надбавка за вислугу років, надбавка за ранг державного службовця, за наявності достатнього фонду оплати праці – премія.

Безстроково

1. Копія паспорта громадянина України.

2. Письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі.

3. Письмова заява, в якій повідомляється, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону.

4. Копія (копії) документа (документів)

про освіту.

5.Заповнена особова картка встановленого зразка (Наказ Національного агентства України з питань державної служби05 серпня 2016 року N 156).

6. Декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2015 рік.

Строк подання документів: 15 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агентства з питань державної служби.

23 листопада 2016 року о 15:00 год. за адресою: 61007,   м. Харків, пр. Архітектора Альошина, 7

Півненко Вікторія Юріївна

тел. 93-50-23

І

1

вища, спеціаліст або магістр

стаж роботи на державній службі в судових органах України не менше 2 років або загальний стаж роботи за фахом не менше 3 років

вільне володіння державною мовою

ІІ

спеціаліст або магістр

2

1) Конституція України;

2) Закон України «Про державну службу»;

3) Закон України «Про запобігання корупції»;

4) Закон України «Про судоустрій і статус суддів» та інші закони України, рішення Конституційного Суду України , акти Президента України, Верховної Ради України та Кабінету Міністрів України, актами законодавства та нормативними документами, що регламентують діяльність судових органів, іншими нормативно-правовими актами

3

Інструкція з діловодства у місцевих загальних судах, апеляційних судах областей, апеляційних судах міст Києва та Севастополя, апеляційному суді Автономної республіки Крим та Вищому спеціалізованому суді України з розгляду цивільних і кримінальних справ

1) вміння працювати з інформацією;

2) здатність працювати в декількох проектах одночасно;

3) орієнтація на досягнення кінцевих результатів;

4) вміння вирішувати комплексні завдання;

5) вміння надавати пропозиції, їх аргументувати та презентувати.

1) вміння працювати в команді;

2) вміння ефективної координації з іншими;

3) вміння надавати зворотний зв’язок

1) виконання плану змін та покращень;

2) здатність приймати зміни та змінюватись

вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку

 

 

1) відповідальність;

2) системність і самостійність в роботі;

3) уважність до деталей;

4) наполегливість;

5) креативність та ініціативність;

6) орієнтація на саморозвиток;

7) вміння працювати в стресових ситуаціях